IT-Projektleiter – Internationale Karriere

Über das Unternehmen

Accenture ist ein weltweit führendes Unternehmen für professionelle Dienstleistungen, das ein breites Spektrum an Services und Lösungen in den Bereichen Strategie, Beratung, Digital, Technologie und Operations anbietet. Mit unseren unvergleichlichen Erfahrungen und spezialisierten Fähigkeiten in mehr als 40 Branchen – unterstützt durch das weltweit größte Liefernetzwerk – arbeiten wir an der Schnittstelle von Business und Technologie, um Kunden dabei zu helfen, ihre Performance zu verbessern und nachhaltigen Wert für ihre Stakeholder zu schaffen. Mit 738.000 Mitarbeitern, die Kunden in mehr als 120 Ländern bedienen, treibt Accenture Innovationen voran, um die Arbeits- und Lebensweise der Welt zu verbessern.

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen erfahrenen und dynamischen IT-Projektleiter (m/w/d), der unsere internationalen Projekte von der Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung steuert. In dieser Rolle sind Sie für die Leitung komplexer IT-Initiativen verantwortlich, die sowohl technische Expertise als auch ausgeprägte Führungsqualitäten erfordern. Sie arbeiten eng mit globalen Teams und Stakeholdern zusammen, um innovative Lösungen zu entwickeln und bereitzustellen, die unsere Geschäftsziele vorantreiben. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie haben, ein Talent für die Organisation und das Engagement, Spitzenleistungen in einem schnelllebigen internationalen Umfeld zu erbringen, sind Sie bei uns genau richtig.

Hauptverantwortlichkeiten

• Umfassende Leitung von IT-Projekten über den gesamten Lebenszyklus, einschließlich Planung, Ausführung, Überwachung und Abschluss.
• Definition von Projektumfang, Zielen und Deliverables in Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Führungskräften.
• Effizientes Management von Projektbudgets, Zeitplänen und Ressourcen zur Sicherstellung einer termingerechten und kosteneffizienten Lieferung.
• Führung und Motivation interdisziplinärer Teams, Förderung einer kollaborativen und leistungsorientierten Arbeitsumgebung.
• Proaktives Identifizieren, Bewerten und Minimieren von Projektrisiken und Herausforderungen.
• Regelmäßige Kommunikation des Projektstatus, der Fortschritte und potenziellen Probleme an alle relevanten Stakeholder.
• Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensstandards, Best Practices und Compliance-Anforderungen.
• Förderung der kontinuierlichen Verbesserung von Projektmanagementprozessen und -methoden.

Erforderliche Fähigkeiten

• Mindestens 5 Jahre nachweisliche Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte.
• Fundierte Kenntnisse in agilen (Scrum, Kanban) und klassischen (PRINCE2, PMP) Projektmanagementmethoden.
• Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Starke Führungs- und Teamaufbaukompetenzen mit der Fähigkeit, diverse Teams zu motivieren und zu managen.
• Analytische Denkweise und Problemlösungskompetenz.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Tiefer technischer Hintergrund und Verständnis für Softwareentwicklung, Infrastruktur oder Cloud-Technologien.

Bevorzugte Qualifikationen

• Zertifizierungen im Projektmanagement (z.B. PMP, PRINCE2 Practitioner, Certified Scrum Master).
• Erfahrung in der Leitung von Projekten in einem internationalen oder multikulturellen Umfeld.
• Erfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche oder im Consulting.
• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich.

Vorteile & Zusatzleistungen

• Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket und attraktive Bonusregelungen.
• Umfassende Zusatzleistungen, einschließlich Gesundheitsvorsorge, Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
• Flexibles Arbeitsmodell (Hybrid) zur Förderung der Work-Life-Balance.
• Exzellente Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereförderung durch interne und externe Schulungen.
• Ein inspirierendes und internationales Arbeitsumfeld in einem global führenden Unternehmen.
• Zugang zu modernsten Technologien und innovativen Projekten.
• Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Entwicklung.

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